organisatie met een
cultuur waarin iedereen telt
Wat er ontstaat als we
het échte gesprek met elkaar voeren..
Psychologische veiligheid
Engagement
Betekenisvolle werkrelaties
Werkgeluk
Innovatie
Betere prestaties
Het échte gesprek betekent..
Openhartig luisteren
Vrijmoedig spreken
Je waarheid ter discussie te stellen
De onderstroom verkennen
Reflecteren op eigen gedrag
De confrontatie niet schuwen
Kortom, een lerende organisatie met een cultuur waarin iedereen telt
Wat zegt de wetenschap
Onderzoeksbureau Gallup heeft veel onderzoek gedaan naar het effect van goed talentenmanagement en sturen op engagement. Geëngageerde medewerkers voelen zich verbonden met, zijn enthousiast over en gecommitteerd aan hun werk en de organisatie. Een hogere score op engagement heeft een sterke relatie met business doelstellingen:
41% lager verzuim
24% lager verloop
17% hogere productiviteit
20% hogere verkopen
10% hogere klantwaarderingen
21% hogere winstmarge
Waarom doen we wat we doen?
Met andere woorden: Wat is de Bedoeling? Als organisatie, als team, als individu. En wat is daarbij onze maatschappelijke rol?
Organisaties die werken vanuit de Bedoeling hebben een helder vertrekpunt met voldoende ruimte voor eigen bewegingsruimte. Er is immers een gezamenlijke toetssteen voor elke grote en kleine beslissing. Dat noemen wij ‘Making Sense Together’.
Onze klanten streven ernaar om in alles een lerende en inclusieve organisatie te zijn. Waarin iedereen voortdurend de eigen talenten blijft ontwikkelen en dat er binnen en tussen teams aandacht wordt besteed aan gezamenlijk leren en reflecteren.
Daar is psychologische veiligheid voor nodig. En leiderschap dat dit stimuleert en voordoet.
MAKING SENSE TOGETHER MAAKT PROGRAMMA’S OP MAAT
Gratis download
Blinde vlek check Feedback
Terug naar Kantoor Dag
Lastig Gesprek Pitstop
Verrijk je (online) event
Young Talent Boost
ONS TEAM
Making Sense Together bestaat uit een team van 19 ervaren professionals die vanuit hetzelfde gedachtegoed werken. We zijn begeleiders en ontwerpers van organisatie- en teamontwikkeltrajecten en we zijn communicatietrainers en acteurs.
Theorie leggen we niet uit via een PowerPointpresentatie, maar we laten het zien en voelen. Onder andere door middel van scènes en andere theater interventies.
ONS AANBOD
Lerende organisatie
Teamontwikkeling
Theaterinterventies